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Introduction des Webinars, des Journaux d’Apprentissage et Améliorations des Examens

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Une récente mise à jour de SkillBuilder LMS inclut des ajouts et des améliorations à la liste des fonctionnalités de notre LMS qui profiteront à la fois aux administrateurs et aux apprenants. Nous avons mis en ligne les webinars, les journaux d’apprentissage et amélioré la fonctionnalité d’examen.

Mise à Jour des Fonctionnalités de SkillBuilder LMS : Octobre 2017

Introduction des Webinars, des Journaux d’Apprentissage et Améliorations des Examens

Nous savons que l’une des clés pour faciliter la rétention des connaissances est de garder le contenu offert interactif et engageant. Nos nouvelles fonctionnalités vous permettront de diversifier les options d’apprentissage.

1. Webinars

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Planifier un Webinar – SkillBuilder LMS

Les webinars qui sont, des seminars réalisés sur internet, sont un bon moyen d’interagir avec vos apprenants au moment qui leur convient le mieux.

SkillBuilder LMS a ajouté les webinars à la liste des contenus d’apprentissage déjà disponibles lorsque vous créez votre Parcours de Formation. Il y a deux façons d’offrir cette fonctionnalité à vos apprenants :

  • Télécharger un webinar pré-enregistré : organisez vos webinars (via GoToMeeting, Skype, Google+ Hangouts, etc.) quand vous le souhaitez, puis téléchargez l’enregistrement associé dans un parcours de formation pour que les apprenants le téléchargent et le visionnent à leur convenance.
  • Planifier un webinar futur : comme vous pourriez le faire avec un futur séminaire, vous pouvez utiliser SkillBuilder LMS pour planifier votre webinar. Créez un contenu d’apprentissage avec le nom du webinar et le lien associé, la date et l’heure. Une fois que le webinar a été réalisé, vous pouvez sauvegarder le fichier et le télécharger plus tard afin que les apprenants puissent le visualiser au moment souhaité.

En tant qu’adminstrateur, vous pouvez inscrire les apprenants aux webinars, ou choisir d’autoriser l’auto-enregistrement.

2. Journaux d’Apprentissage

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Prévisualiser les détails du Journal d’Apprentissage – SkillBuilder LMS

Un autre nouveau contenu d’apprentissage fait également son apparition: les journaux d’apprentissage. Les journaux d’apprentissage permettent aux apprenants d’inscrire leurs pensées au fur et à mesure qu’ils réalisent leur parcours de formation. Le processus est très simple :

  1. Créer simplement un modèle avec les questions ou les éléments de discussion que vous souhaitez que vos apprenants considèrent à mesure qu’ils achèvent leur apprentissage.
  2. Télécharger le fichier en tant que PDF éditable, au format Word, ou n’importe quel format avec lequel vos apprenants peuvent travailler et créer un contenu d’apprentissage.
  3. Les apprenants peuvent maintenant télécharger ce modèle et le sauvegarder dans leurs fichiers, inscrire leurs pensées et réponses lorsqu’ils complètent leur formation.
  4. Lorsqu’un apprenant a terminé son parcours de formation, tout ce qu’il leur reste à faire est de télécharger le fichier dans le contenu correspondant.

Les journaux d’apprentissage sont personnels, et ne seront pas évalués ou notés. Ils représentent une autre formidable opportunité d’encourager vos apprenants à réfléchir à leur apprentissage, et leur donne une référence sur laquelle s’appuyer.

3. Amélioration des Questions d’Examen

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Paramétrage des Questions d’Examen – SkillBuilder LMS

a. Multiples Bonnes Réponses

Enfin, SkillBuilder LMS a ajouté une nouvelle couche de sophistication aux questions d’examen et au processus lié aux commentaires.

Lors de la création d’examen, les administrateurs pouvaient déjà ajouter des questions à choix multiples, des questions à réponse courte/longue qui nécessitent une réponse écrite et le téléchargement d’un fichier (cad des questions où l’apprenant quitte l’examen, écrit son essai et le télécharge lorsqu’il a terminé).

Maintenant, vous pouvez avoir des questions à choix multiples avec plusieurs bonnes réponses. Cela vous donne une nouvelle option pour tester les connaissances de l’apprenant.

b. Commentaire pour Chaque Réponse

Concernant la nouvelle fonctionnalité de commentaires, en tant qu’administrateur, vous décidez toujours du niveau de détails donné aux apprenants concernant les résultats à l’examen – s’ils voient les erreurs, si la bonne réponse est affichée etc. Maintenant, vous pouvez aller plus loin et créer un commentaire pour chaque réponse.

Ce commentaire peut etre aussi générique que spécifique en fonction de vos besoins. Quand l’apprenant fournit la bonne réponse, vous pouvez ainsi fournir des informations ou matériaux de référence. Quand ils choisissent une mauvaise réponse, vous pouvez leur fournir des indications ce qu’ils doivent revoir dans leur formation pour obtenir les informations nécessaires et trouver la bonne réponse.

Conclusion

Toutes ces nouvelles fonctionnalités font partie intégrante de SkillBuilder LMS pour fournir une expérience d’apprentissage riche aux apprenants et aux administrateurs. Les webinars, les journaux d’apprentissage, et les améliorations aux questions d’examen aideront à créer des expériences d’apprentissage plus engageantes. Téléchargez notre liste des fonctionnalités pour découvrir toutes les fonctionnaliés incluses dans notre plateforme LMS en mode SaaS. Vous pouvez également commencer votre essai gratuit maintenant!

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Shauna Carson

Shauna graduated from the University of Toronto in 2002 with a Master of Arts in English before moving home to Calgary to work in the fast-paced, detail-oriented oil and gas industry. Now certified as a technical writer, Shauna is comfortable writing in a variety of styles, and for a variety of audiences.

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